Mobilité et transport
La thématique du transport et de la mobilité est l’un des gros enjeux de la démarche RSO. La mission du Groupe Mobilité Transports s’articule autour de 2 axes : Les déplacements Domicile/Travail et la Transition de nos flottes de véhicules vers des véhicules "propres".
1 : Les déplacements domicile / travail :
Les objectifs étant d’optimiser les déplacements domicile-travail des salariés et des résidents des associations basées, dans un premier temps, sur le valenciennois (AGEVAL, PRIMTOIT, Handyn’Action et SAST Croix Marine).
Un questionnaire a permis d’évaluer les déplacements domicile-travail des quelques 500 salariés concernés et d’établir un plan.
Après analyse, le SIMOUV, TRANSVILLES et le Groupe ADELI se sont accordés sur un programme d’actions de 3 ans. Ensemble, ils ont signé une Convention PDM-e le 1er Octobre 2025.
Les principales actions incluent :
L’Amélioration de l’information relative aux transports collectifs :
- Mise en place de ‘’Points d’Informations Transports’’ concernant la desserte en transports collectifs des différents sites du Groupe ADELI.
- Organisation de permanences sur les différents sites pour répondre aux demandes individuelles.
- Organisation de réunions d’information 1 à 2 fois par an sur les impacts du PDM-e.
- Mise en place d’un onglet dédié au PDM-e sur la plateforme web du Groupe ADELI.
La promotion de l’utilisation du vélo :
- Amélioration du stationnement des vélos : installation de parcs à vélo avec arceaux, couverts et éclairés.
- Promotion des stationnements sécurisés déployés par le SIMOUV sur le territoire.
- Information sur les déplacements à vélo et les événements locaux dédiés.
- Amélioration des liaisons cyclables vers les associations.
La promotion de la marche :
- Campagnes de sensibilisation sur les bienfaits de la marche par l’organisation d’évènements.
- Amélioration et sécurisation des accès.
La promotion du covoiturage :
- Places dédiées et identifiées sur les parkings du Siège ADELI.
- Étude des plateformes de covoiturage existantes.
- Relais des manifestations existantes.
Favoriser les déplacements professionnels en transports en commun :
- Acquisition de titres de ‘’transports en commun’’.
- Communication sur ce dispositif.
Avec ce PDM-e, le Groupe ADELI souhaite non seulement améliorer les conditions de transport de ses salariés, mais également contribuer à un mode de vie plus sain et plus respectueux de l’environnement.
Dominique BOUTON, entourée de Lucie, Peggy et Jonathan, salarié RH ADELI qui devient le ‘’Référent mobilité’’ afin de faire vivre le plan d’actions du dispositif en lien étroit avec l’équipe Mobilité et le Service Communication.
2 : La transition de la flotte de véhicules vers des véhicules propres :
Une Étude est en cours afin de mieux connaître les caractéristiques des véhicules utilisés par nos associations membres.
L’objectif est d’évaluer notre potentiel de transition vers des véhicules moins polluants ou de modes alternatifs mais aussi d’identifier les freins, notamment financiers, et les leviers associés rendant possible cette transition.